Pridružite se poslovnoj zajednici od 20000 najuspešnijih i čitajte nas prvi

    Lako je prigovarati, treba ljude pokrenuti: Nauka kaže kako

    Lako je prigovarati i zamerati, ali treba ljude pokrenuti i inspirisati. Motivacija je važnija i pre će dovesti do cilja od inteligencije, sposobnosti ili plate.

    Nagrade motivišu ljude da dobijaju nagrade. Kada izostanu nagrade, ljudi staju. I, možda je za većinu sasvim jasno da zaposleni najbolje daju od sebe kada im finansije nisu na spisku problema, ali to baš nije tako. Neka istraživanja su potvrdila da je zaposlene najbolje motivisati onim delom plate koja zavisi zalaganja, postignutog uspeha, rezultata (Dickinson 1999.). Platite svoje ljude dovoljno da ne brinu, a sve preko prepustite njihovom zalaganju i to će ih izuzetno motivisati.

    Ako vam ne uspeva ova taktika novcem i nagradama, probajte emocijama. Najbolji pokretač su emocije. Učinite da vaši ljudi osete i žele i to će ih najbolje pokrenuti, jer emocijama je teško opirati se. Istraživanje koje je uključilo 130 evropskih kompanija i njihovih 400 zaposlenih pokazalo je da se ponašanje zaposlenih najbolje menja uticanjem na emotivna stanja (naravno, treba izbeći negativna).

    Progres i napredak su najbolji pokretači. Ljude treba često podsećati na ono što su postigli, na dosadašnje uspehe kako bi bili svesni svog napretka. Po jednom istraživanju (Sparrow 1998.) zaposleni koji su uporni i napreduju u karijeri dva puta više vremena provode razmišljajući o svojim uspešno završenim poslovima nego o onima koje tek treba raditi.

    I, još nešto važno – ’kult’, priča, timska vera u priču oko koje je tim okupljen. Ovo ujedinjuje, spaja, zajedničkom poslu daje dublji smisao. „Jedna od tajni kompanija koje dugo traju upravo je ’kult’, imidž i neka viša ideja za koju se svi bore“ (Jim Collins, ’Built to Last’). Ne mora to da bude ideja da se promeni ceo svet, već recimo ideja koja će uticati na svakodnevni život ili navike. Na kraju, ljudi moraju da znaju zašto nešto rade, a ne samo šta rade. To je motivacija koja je neuništiva.

    What's your reaction?

    developed by Premium Factory. | Copyright © 2020 bizlife.rs | Sva prava zadržana.

    MAGAZINE ONLINE